1. Identifiez l’employeur
Saisissez le SIRET pour pré-remplir raison sociale et adresse lorsque possible. Indiquez la convention collective (IDCC) si elle s’applique.
2. Renseignez le salarié et le contrat
Nom, emploi, type de contrat (CDI, CDD…), temps de travail et rémunération de base. Ces éléments conditionnent le calcul.
3. Ajustez la paie du mois
Heures, absences, primes, mutuelle, PAS : le moteur recalcule brut, cotisations et net. Contrôlez l’aperçu avant de finaliser.
4. Téléchargez le PDF
Payez à l’unité ou via abonnement, puis récupérez le bulletin par e-mail et dans votre bibliothèque. Vérifiez toujours les montants avant remise au salarié.
Questions fréquentes
Contenu informatif — ne remplace pas un conseil personnalisé. Périmètre du service.